Trainingsansatz
effektive und vielseitige Trainingsmethoden
'Reflective Teaching' - Ansatz
Verwendung
unterschiedlicher Kommunikationstools
Nutzung wissenschaftlicher und aktueller Erkenntnisse und Techniken zum menschlichen Lernen
Organisation und Gestaltung angepasst an die Zielgruppe
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bewusst, kollaborativ und flexibel
Lernatmosphäre
Gestaltung einer positiven, unterstützenden und inklusiven Lernumgebung
Motivation durch gemeinsame und fortlaufende Zielformulierungen, Mitgestaltung und Bedürfnisorientierung
Unterstützung der Entwicklung eines positiven und erfolgreichen Mindsets der Teilnehmer*innen (meaningful Mindset)
wertschätzende und offene Haltung
Spaß

Didaktische Prinzipien
Anschaulichkeit
Praxisnähe
Variabilität
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Ganzheitlichkeit
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Aktivität
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Wiederholung und Variation
Partizipation
