Trainingsansatz
effektive und vielseitige Trainingsmethoden
'Reflective Teaching' - Ansatz
Verwendung
unterschiedlicher Kommunikationstools
Nutzung wissenschaftlicher und aktueller Erkenntnisse und Techniken zum menschlichen Lernen
Organisation und Gestaltung angepasst an die Zielgruppe
bewusst, kollaborativ und flexibel
Lernatmosphäre
Gestaltung einer positiven, unterstützenden und inklusiven Lernumgebung
Motivation durch gemeinsame und fortlaufende Zielformulierungen, Mitgestaltung und Bedürfnisorientierung
Unterstützung der Entwicklung eines positiven und erfolgreichen Mindsets der Teilnehmer*innen (meaningful Mindset)
wertschätzende und offene Haltung
Spaß

Didaktische Prinzipien
Anschaulichkeit
Praxisnähe
Variabilität
Ganzheitlichkeit
Aktivität
Wiederholung und Variation
Partizipation
